Bij een specialist betaalt u een vast tarief voor loonverwerking

Voor veel werkgevers is de salarisadministratie een tijdrovende klus. Hier heeft u met uw drukke bestaan wellicht niet direct de tijd voor. Daarom is het prettig om dit uit te besteden aan een ervaren bedrijf zoals EB Portaal. Dit bedrijf is hét digitale loket voor al uw personele aangelegenheden. De zekerheid van een vast tarief, dat is wat u kunt verwachten. U betaalt een vast jaarbedrag per werknemer tegen een concurrerend tarief. Hierdoor bent u niet langer onverwachts hoge kosten kwijt aan loonverwerking en ontvangt u maandelijks overzichtelijke salarisstroken. Lijkt u dit wel wat en wilt u meer weten? De salarisspecialisten van dit bedrijf bespreken graag de mogelijkheden voor deze betrouwbare dienstverlening.

Verschillende voordelen van loonverwerking voor de werkgever

Er zijn steeds meer bedrijven die ervoor kiezen om het een en ander op het gebied van salaris- en verzuimadministratie uit te besteden. Dat kan niet zonder een reden zijn. Een bedrijf zoals EB Portaal biedt u verschillende grote voordelen. Wat deze voordelen zijn? Bij dit bedrijf zijn uitsluitend specialisten in dienst, waardoor er voor een werkgever niet langer meer salariskennis vereist is. Zowel wettelijke als cao-ontwikkelingen worden bewaakt en in overleg met u doorgevoerd. U kunt alle mutaties voor loonverwerking in uw personeelsbestand doorgeven zoals salariswijzigingen, in dienst, uit dienst en adreswijzigingen. Dankzij de doorzichtige kostenstructuur betaalt u een vast tarief per werknemer per jaar. En EB portaal heeft een gratis helpdesk voor al uw personele aangelegenheden.

Eén handeling en één loket voor uw loonverwerking

Van een specialist als EB portaal kunt u op aan. Dit is een digitaal loket voor uw loonverwerking. Er zijn verschillende diensten waar u gebruik van kunt maken, onder andere verlof- en verzuimadministratie. In een digitaal en overzichtelijk geheel ziet u gemakkelijk de stand van zaken van al uw personele aangelegenheden. Waar, wanneer en om welke reden waren uw werknemers vrij? In één oogopslag ziet u het in het online platform. Ziek- en herstel meldingen worden rechtstreeks doorgestuurd naar de Arbodienst. En het is altijd mogelijk om uw verzuimoverzichten te vervaardigen en op basis daarvan, in samenspraak met uw Arbodienst, uw verzuimbeleid bij te stellen. Zo profiteert u van een optimaal verzuimbeleid, naast uw loonverwerking.